Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos (UCA)

Administración de Empresas

Análisis de la gestión empresarial a partir de la información contable

Análisis sociológico de la información laboral

Auditoria de Recursos Humanos

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Derecho Tributario Aplicado

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Derecho de la Seguridad Social I

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Dirección Estratégica de Recursos Humanos

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Gestion del Conflicto

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Historia Social y Económica del mundo contemporáneo

Igualdad y Género

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Inglés para las relaciones laborales

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Régimen Jurídico de la Prevención de Riesgos Laborales

Régimen Jurídico del Empleo Público

Salud Laboral. Técnicas de prevención de riesgos laborales

Sistemas de Negociación Colectiva

Sistemas de Relaciones Laborales

Sociología del Trabajo y del Empleo

Teoria de las Relaciones Laborales

Trabajo Fin de Grado

Tutela de los derechos laborales I

Tutela de los derechos laborales II

Técnicas de Investigación Social

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