Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos (UPNA)

2º Análisis de Balances

4º Aplicaciones informáticas en el ámbito sociolaboral

1º Contabilidad

4º Creación de Empresas

4º DERECHO LABORAL SANCIONADOR

3º Derecho Sindical

4º Derecho Social Europeo

4º Derecho de Extranjería

4º Derecho de la Función Pública

2º Derecho de la Seguridad Social I

2º Derecho de la Seguridad Social II

2º Derecho del Contrato de Trabajo

3º Derecho laboral procesal

4º Dirección Estratégica de Recursos Humanos

2º Dirección de Personal

4º EMPLEO Y CONTRATACIÓN

4º EMPRESAS DE ECONOMÍA SOCIAL

2º Economía Laboral

1º Economía de la Empresa

1º Elementos de Derecho Privado

1º Elementos de derecho Público y derechos Fundamentales

2º Empresario y Sociedades Mercantiles

1º Estadística Aplicada a las Ciencias Sociales

3º Fiscalidad de la Empresa

4º Fiscalidad internacional y Derecho tributario de Navarra

1º Historia Contemporánea y de las relaciones laborales

4º Igualdad y Género

1º Inglés

2º Inglés de los Negocios

3º Instrumentos mercantiles y crisis del empresario

2º Introducción Al Derecho del Trabajo

4º Liderazgo y habilidades directivas

4º Normalización contable y auditoría

4º Operaciones Bancarias y del Seguro

3º Organización del Trabajo

3º Políticas Públicas Sociolaborales

3º Prevención de Riesgos Laborales I

3º Prevención de Riesgos Laborales II

1º Principios de Economía

4º Proteccion de datos

1º Práctica del discurso oral y escrito

2º Psicología del Trabajo I

3º Psicología del Trabajo II

4º Psicopatología laboral

4º Salarios y seguros sociales

3º Servicios Sociales

4º Sistemas de organización y gestión

1º Sociología de las Relaciones de Trabajo

2º Teoría y Sistema de las Relaciones Laborales

4º Trabajo Fin de Grado

3º Técnicas de Investigación Social

4º Técnicas de negociación colectiva laboral

4º Técnicas de trabajo en grupo

1º Apuntes Variados

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