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LECCIÓN 9- LA SOCIEDAD ANÓNIMA. CONSTITUCIÓN Y CAPITAL SOCIAL. I. LA SOCIEDAD ANÓNIMA. ANTECEDENTES Y NOTAS CARACTERÍSTICAS. 1.Origen y evolución histórica La S.A. surge en el siglo XVII, en un contexto de expansión comercial a raíz de los descubrimientos geográficos. Empresas como las Compañías de Indias se crean para reunir grandes capitales, ya que las actividades empresariales ya no podían sostenerse con pequeños negocios familiares. 2.La S.A. como forma de organización empresarial Es una estructura jurídica ideal para grandes empresas. Sus ventajas incluyen la división del capital en acciones, la libre transmisibilidad de estas y la responsabilidad limitada de los socios, que solo pierden lo que aportan. 3.Concepto Legalmente, es una sociedad cuyo capital está dividido en acciones, y dónde los socios no responden personalmente de las deudas sociales. Doctrinalmente, es una sociedad mercantil con capital dividido en acciones transmisibles, que otorgan derechos a los socios , quienes no asumen riesgos más allá de su aportación. 4.Características principales Capitalista: importa el dinero que aportan los socios, no quiénes son. Por acciones: el capital se divide en acciones, que representan la participación en la sociedad. Responsabilidad limitada: los socios no responden con su patrimonio personal por las deudas. Régimen democrático: todos los socios tienen derechos básicos, y las decisiones se toman por mayoría. Gestión separada: los socios no tienen derecho a gestionar, (pueden ser administradores, pero no es necesario que lo sean). Mercantil por naturaleza: siempre se considera sociedad mercantil, incluso si su actividad no es lucrativa. 5.Denominación social Es el nombre de la sociedad, que debe incluir “S.A.”. Tiene que ser único y nuevo, acreditado por el Registro Mercantil Central. Puede ser un nombre objetivo o basado en los socios. 6.Tipos de sociedades anónimas Cerradas: pocos socios, más personales, con restricciones a la venta de acciones. Abiertas: muchas acciones, cotizan en bolsa, buscan financiación externa. Familiares: buscan mantener el control dentro de la familia. De dos socios: necesitan acuerdo constante para ev